Diafora
Culture d’entreprise et mixité

Quickscan® : Mesure de la culture d’entreprise au regard de la mixité

ENQUETE QUALITATIVE QUICKSCAN® SURVEY

Aux travers de ses enquêtes QUICKSCAN®, Diafora permet aux dirigeants de définir les moyens et mesures d’impact et de performance en soutien de leur approche de mixité en Leadership. Les enquêtes Quickscan® Diafora sont une compréhension immédiate et fidèle de la réalité de l’entreprise sur le sujet de la mixité en entreprise.

En 10 ans, Diafora a interviewé, en one to one, plus de 500 dirigeants en France et à travers le monde, et ce sur tous les secteurs d’activités. (Enquêtes Quickscan® Diafora)

QUICKSCAN® permet d’évaluer la culture d’entreprise sur le sujet, l’identification des freins et des leviers à la mixité et la recherche de plans d’actions qui seront d’autant plus performants qu’ils seront adaptés au contexte, à la culture de l’entreprise, à ses enjeux mais aussi à son niveau de maturité au sujet. Comme l’ensemble des interventions Diafora, c’est une action sur-mesure.

Une enquête de ce type n’est pas uniquement une phase de diagnostic de l’existant, permettant de comprendre et recueillir des informations sur les freins, les craintes éventuelles. C’est aussi, en soi, la première étape d’une démarche de sensibilisation et d’éveil au sujet.

Contact : questions@diafora-leadership.com