« Assurer la mise en mouvement et la montée en puissance des talents féminins au sein des organisations »

Diafora a été pionnier dans le déploiement de formations inter-entreprises spécifiquement dédiées aux femmes. Depuis plus de 15 ans, 9000 femmes de 80 entreprises ont suivi une formation Diafora inter-entreprises.

Tous, à la fois les femmes qui ont participé et les entreprises qui les ont envoyées, s’accordent à reconnaitre l’impact des formations Diafora.

Ces programmes leur permettent de partager des expériences, de prendre conscience des questions relatives à leurs parcours et progression professionnelle, de développer leurs propres capacités, et d’améliorer leur motivation individuelle et collective, ainsi que leur confiance en soi.

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